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住房公积金12%是多少钱

公积金单位缴存比例12%

1、单位和职工缴存比例最低不低于5%，原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。

2、公积金按照12%交，是指职工每月的工资总额的12%作为公积金基数，缴纳到公积金账户中。以北京市为例，职工缴纳公积金时，单位需要缴纳职工工资总额的5%，职工本人需要缴纳职工工资总额的5%，共计10%。

3、公积金12%是指每个月缴纳社会保险的基数为12%的缴费标准，其中，用人单位每月应缴纳的社会保险金缴费比例为12%，即用人单位每月应缴纳的社会保险金的缴费比例为8%，职工每月应缴纳的社会保险金的缴费比例为4%。

4、公积金12%是个人缴存12%，公司缴存12%，个人和单位的缴存比例是相等的。

5、住房公积金12%指的是中国职工在缴存住房公积金时，个人和单位分别缴存的金额比例，即个人缴存的比例为12%，单位缴存的比例为12%。

公积金12%是指住房公积金的缴存比例为12%，就是用户应缴公积金的系数，例如本人月平均工资是100元，应缴公积金的系数是12%，那么应缴公积金的数额就是12元。

住房公积金比例12%指的是住房公积金的缴费比例，也就是按照这个缴费比例来计算住房公积金的缴费金额。

公积金12%是指公积金的缴存比例。用人单位为职工缴存住房公积金时，应当按照一定的比例进行缴存，目前每个地区对公积金缴存比例都有着明确的规定，用人单位在缴存公积金时，应当按照当地规定的比例进行缴存。

公积金12%的意思，其中包括了公积金12%的定义、用途、缴纳规则和社会保障意义。

你好！住房公积金比例12%是指住房公积金的缴存比例，就是你应缴公积金的系数。公积金也是有账户的，公积金费用由两部分组成，一部分是职工个人缴费，这部分会由工资代扣；一部分是公司缴费，二者缴纳的费用都归个人所有。

1、你好！住房公积金比例12%是指住房公积金的缴存比例，就是你应缴公积金的系数。公积金也是有账户的，公积金费用由两部分组成，一部分是职工个人缴费，这部分会由工资代扣；一部分是公司缴费，二者缴纳的费用都归个人所有。

2、公积金12%是指住房公积金的缴存比例为12%，就是用户应缴公积金的系数，例如本人月平均工资是100元，应缴公积金的系数是12%，那么应缴公积金的数额就是12元。

4、公积金12%是指住房公积金缴存比例，是用人单位按照12%的比例给员工缴纳的公积金比例。

5、法律分析：公积金缴存比例12%表示用户个人需要缴纳的公积金系数。即在用户的公积金基础上缴纳12%的资金作为公积金缴纳资金。若是用户的月平工资为5000元，公积金的系数就是12%，每月需要缴纳的公积金金额为600元。

6、住房公积金比例12%指的是住房公积金的缴费比例，也就是按照这个缴费比例来计算住房公积金的缴费金额。

工资8000公积金12%交多少钱工资8000公积金12%交1920元。

因此，8000元工资应该交多少公积金，取决于当地月工资标准，如果当地月工资标准为2000元，则8000元工资应该交的公积金为2000元×12%=240元；如果当地月工资标准为3000元，则8000元工资应该交的公积金为3000元×12%=360元。

工资8000公积金12%交多少用8000 * 12% * 2 等于1920元，所以说缴纳 1920元就可以。缴存比例大概是在5%～12%，最低应该是5%，最高控制在12%。个人缴存比例跟单位是相同。

元。根据查询公开信息显示：如果职工所在单位本月公积金缴存比例为12%，那么两万元的月薪就应该缴纳20000*12%=2400元。

公积金一个月有8%到12%之间。根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8%到12%之间，按照2000元缴费基数的确定的话，8%缴费，那么企业与个人各缴160元，加起来是在每月公积金上需要缴纳320元。

公积金每个月缴纳多少钱是以工资作为基数来算的，具体如下：公积金基数不等同于工资，公积金是以工资作为基数来算的，如果一个月工资3500，缴存比例10%那就是350一个月，公司交350，自己交350。