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享受住房公积金比例

公积金比例

1、住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%。

2、根据《住房公积金管理条例》,职工应缴纳本人工资的8%至12%作为住房公积金。具体的缴纳比例是由单位和职工各自缴纳一部分,一般为单位缴纳6%,职工个人缴纳6%,总共为12%。

3、根据中国国家规定,职工和用人单位缴纳住房公积金的比例为:个人缴纳比例:5%~12%(不同城市有所不同),用人单位缴纳比例:12%~20%(不同城市有所不同)。

4、住房公积金的比例通常是5%-12%。住房公积金是中国的一种住房储蓄制度,旨在为职工提供住房资金支持。根据规定,职工和单位各自按照一定的比例缴纳住房公积金,这个比例通常是5%-12%。

5、公积金缴存比例是不低于5%、不高于12%。所在单位可以根据企业的具体情况,在5%-12%的公积金比例中,来挑选公积金缴存比例,一般来说职工本身的缴存比例需要与单位所选的公积金比例保持一致,单位和职工对等缴存,各出一半儿。

住房公积金扣除比例是多少

1、企业缴纳住房公积金基数上限为职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍,及比例为单位和个人分别不超12%。

2、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。

3、住房公积金的缴费基数 是员工上一年度的月 平均工资, 这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。

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若住房公积金缴费比例为12%,那么用人单位每月缴费公积金的金额为7500×12%=900元,个人每月缴纳900元,住房公积金每月存入1800元。

缴费基数(2200或税前工资)和缴费比例(5%-12%)都是公司定的。一般来说,大部分公司的社保和公积金的缴纳基数是最低的,最低工资2200,乘以5%的最低缴纳比例,公司和个人各110。一年后,我存了2640元。

住房公积金缴存比例最高9000最低240。按照国家相关法律规定,国家机关职工缴存的公积金比例,有严格规定,其实并不算离谱。比如说,一位中部省份的厅局级干部,一个月的公积金是3000元。

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